Nos solutions d’enquêtes pour les professionnels :

Arrêts de travail abusifs
Un salarié en arrêt maladie continue ses activités, alors que son absence affecte votre organisation. Ce type d’abus impacte directement la gestion, la cohésion et la performance de l’entreprise.

Contrefaçon
La copie de vos produits ou de votre savoir-faire nuit à votre compétitivité et crée de la confusion auprès de vos clients. Cela fragilise votre différenciation et votre position sur le marché.

Concurrence déloyale
Un concurrent débauche vos salariés, capte votre clientèle, critique votre entreprise ou copie vos produits, portant atteinte à votre crédibilité et à votre chiffre d’affaires. Ces pratiques constituent de la concurrence déloyale et affectent directement votre rentabilité.

Travail dissimulé
Un employé exerce une activité cachée pour son compte ou pour un tiers, en violation de ses obligations de loyauté. Ce conflit d’intérêts nuit à la productivité et à la réputation de votre entreprise.

Vols de marchandises
Des disparitions répétées de biens perturbent la gestion de vos stocks et ralentissent votre activité. Les vols ou les erreurs de gestion fragilisent directement l’organisation et la rentabilité de votre entreprise.

Impayés
Un fournisseur ou un client tente d’échapper à ses paiements, compliquant le recouvrement. Ces comportements fragilisent la trésorerie et la stabilité financière de votre entreprise.
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